Wirkung, die bleibt

Die Erfolgsgeschichten zeigen, wie unsere datenbasierten Strategien gemeinsam mit C-Level, CDAOs und Fachbereichen Wirkung entfalten und digitale Selbstbestimmung ermöglichen. Dabei setzen wir auf enge Zusammenarbeit, technologische Unabhängigkeit und eine bewährte Methodik mit höchsten Standards in Governance, Compliance und Nachhaltigkeit.
01 INERA SA

Data Meet Energy

Data und Analytics Kultur als Accelerator für den Energiesektor: Die INERA SA, ein Zusammenschluss von neun Energieversorgern in der Westschweiz, wollte aus ungenutzten Daten echte Geschäftsvorteile ziehen: von Energieverbrauch über Wetter- bis zu Geodaten. Mit dem 4Q-Modell und einer klaren Data und Analytics Strategie gelang der Aufbau einer skalierbaren Plattform, die Innovation beschleunigt, Kosten senkt und die Time-to-Market neuer datenbasierter Services drastisch verkürzt. Lesen Sie, wie eine nachhaltige Data und Analytics Kultur den Energiesektor transformiert.
Mehr lesen
“Dank der Zusammenarbeit mit Navique können wir unsere Rolle als Innovationsmotor der Westschweizer Energiebranche festigen. Die neue Data und Analytics Kultur ermöglicht es uns, die Energiewende datengetrieben, agil und nachhaltig mitzugestalten."
Olivier Crettenand
CEO Inera SA
02 ENERSUISSE AG

Passierschein A38 ade

Enersuisse AG setzt auf Data und Analytics als Schlüssel zur Energiewende: Mit der Digitalisierung der Energiewirtschaft stiegen die Datenmengen von jährlich 600.000 auf 21 Milliarden Messwerte. Gleichzeitig werden Kundeninteraktionen komplexer, die Anforderungen an Transparenz und Sicherheit höher, und die EVU-Partner benötigen schnelle, skalierbare Lösungen. Enersuisse begegnet diesen Herausforderungen mit einer klaren Datenstrategie und dem 4Q-Modell. Lesen Sie, wie Enersuisse mit der Unterstützung von Navique eine moderne, skalierbare Data und Analytics Plattform aufgebaut und so die Basis für schnelle, datengetriebene Innovationen in der Energiebranche geschaffen hat.
Mehr lesen
„Mit Navique und dem 4Q-Modell haben wir den Schritt von fragmentierten Datenflüssen zu einer skalierbaren, nachhaltigen Data und Analytics Kultur vollzogen. Wir können nun datenbasierte Innovationen schnell, effizient und sicher umsetzen. Das stärkt unsere Position im Schweizer Energiemarkt und ermöglicht es Fachbereichen, ihre Datenprodukte eigenverantwortlich und effizient zu gestalten.»
Dominique Schneider
CIO Enersuisse AG
01 INERA SA

Data Meet Energy

“Dank der Zusammenarbeit mit Navique können wir unsere Rolle als Innovationsmotor der Westschweizer Energiebranche festigen. Die neue Data und Analytics Kultur ermöglicht es uns, die Energiewende datengetrieben, agil und nachhaltig mitzugestalten."
Olivier Crettenand
CEO
Inera SA
“Dank der Zusammenarbeit mit Navique können wir unsere Rolle als Innovationsmotor der Westschweizer Energiebranche festigen. Die neue Data und Analytics Kultur ermöglicht es uns, die Energiewende datengetrieben, agil und nachhaltig mitzugestalten."
Olivier Crettenand
CEO
Inera SA
02 Platzhalter

Platzhalter

03 Platzhalter

Platzhalter

“Dank der Zusammenarbeit mit Navique können wir unsere Rolle als Innovationsmotor der Westschweizer Energiebranche festigen. Die neue Data und Analytics Kultur ermöglicht es uns, die Energiewende datengetrieben, agil und nachhaltig mitzugestalten."
Olivier Crettenand
CEO
Inera SA